疫情催生未來工作新型態!台灣保時捷防疫採取居家辦公模式

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因應疫情升溫、全台進入COVID-19第三級疫情警戒,台灣保時捷自5月14日開始全面實施居家辦公。過去一年間,全球新冠肺炎疫情無形地加速了企業迎接「未來工作(Future of Work)」新型態的來臨,挑戰我們對於「工作」、「勞動力」以及「工作場域」的傳統思維,並以比預期更快的速度,從根本上顛覆了我們的辦公方式。疫情爆發前期,保時捷便採取了許多措施來保障「生活與工作的平衡(work-life bal-ance)」,這些辦法深受員工正面的反應,顯示出未來工作新型態已經到來,不只員工滿意度調查顯示出大家對於保時捷的高度認同,而保時捷也穩定保持在最佳雇主排行榜上名列前茅的成績。

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台灣保時捷自去年起便開始採取更彈性且開放式的工作型態,而針對當前台灣愈趨嚴峻的疫情,台灣保時捷總裁Mathias Busse表示:「保障員工的人身安全始終是我們的首要任務,在疫情狀況未明朗前,台灣保時捷將嚴循目前的防疫規範。借鏡保時捷總部與其他市場的分享經驗,我們深知完善的防疫措施才能解決同仁的因疫情而面臨的壓力,進而保障對私領域造成的影響。COVID-19疫情衝擊了世界,也深刻改變了我們的生活方式,但無論如何,台灣保時捷將竭盡所能地持續提供最優質的工作環境。誠摯希望所有台灣保時捷的員工、夥伴、顧客與粉絲們也都能安全、健康地度過此危機。」

台灣保時捷承諾致力於確保及守護員工們的安全福祉,同時維持工作營運順暢。嚴循中央流行疫情指揮中心(CEEC)的防疫規範之外,台灣保時捷也提供員工辦公設備和技術上的支援,以確保擔負行政管理職務的員工們不會因為工作環境改變而受影響。這些措施因防疫而生,卻同時也培養了同仁高敏捷度的適應力,以及達到生活與工作平衡的能力,迎接未來工作新型態來臨。

台灣保時捷去年便開始採取更彈性且開放式的工作型態,為保障同仁、夥伴和顧客安全,在第三級疫情警戒布達前便已經進入全面遠端工作的作業方式。除了持續努力維持工作項目順利運作,台灣保時捷也將保障所有員工的安全及福祉,因為我們堅信,每位員工皆是台灣保時捷的企業基石,唯有在員工們健康且受到完善保護的前提下,才能將最出色的服務提供給客戶。

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